岗位职责：
1、公司考勤核对、卫生管理、办公用品采购等日常办公室事务管理；
2、公司合同资料、证章管理、报批文件制定；
3、公司节日福利活动、会议组织开展；
4、规章制度的执行情况监督考核；
5、公司来访客人的指引接待；
6、社保公积金增减办理。
任职要求：
1、大专及以上学历，有相关行政工作经验；
2、办公软件熟练，为人亲和，沟通协调能力良好；
3、工作主动积极，具备灵活应变能力及活动会议组织能力。

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